Юрисконсульт 2 категории

Обязанности:
Подготовка и направление исковых требований в суд в отношении должников-физических лиц; Подготовка и направление заявлений, ходатайств, жалоб, отзывов, возражений; Подготовка и направление апелляционных и кассационных жалоб; Представление интересов в судах общей юрисдикции, Арбитражных судах, в государственных и муниципальных учреждениях; Получение и учет судебных решений, исполнительных документов; Предъявление исполнительных документов на исполнение; Подготовка и предъявление запросов в ФССП‚ ответов на запросы судебных приставов; Обжалование действий/бездействий судебных приставов исполнителей; Осуществление контроля за ходом исполнительного производства; Подготовка и направление заявлений о включении в реестр кредиторов в отношении должников-банкротов; Подготовка ответов на обращения граждан, организаций; Внесение информации по результатам судебных заседаний и исполнению исполнительных документов в электронную программу по учету сведений о дебиторах; Ведение отчетности по мероприятиям.
Требования:
Образование: высшее юридическое образование; Опыт работы по специальности не менее 3 лет; Знание и применение на практике норм гражданского законодательства, законодательства в сфере коммунальных услуг, законодательства о банкротстве, об исполнительном производстве, о судебных приставах; Уверенное владение основными компьютерными программами: Word, Excel, Консультант+; Исполнительность, ответственность, аккуратность, коммуникабельность, логическое и правовое мышление, умение быстро принимать решения, честность, стрессоустойчивость, умение работать в команде, стремление к саморазвитию и обучению; Аналитический склад ума, общая эрудиция, грамотная письменная и устная речь; Опыт ведения судебных заседаний и наличие практики по сопровождению исполнительного производства.
Условия:
Заработная плата – 30 700 руб. (на руки); Социальные гарантии и компенсации в соответствии с Коллективным договором Компании; График работы: 08:00 – 17:00 (пн-пт); По срочному трудовому на период декретного отпуска основного работника.