Бухгалтер-эксперт

Bridge-Group – это многопрофильная российская компания, которая с 2008 года активно способствует развитию международных корпораций и российского бизнеса. Мы предлагаем широкий спектр услуг, включая аутсорсинг бухгалтерии, налогового учета, кадрового делопроизводства, охраны труда, воинского учета, аутстаффинга, подбора персонала и IT-сопровождения. Филиалы нашей компании расположены в крупных российский городах: Москва, Санкт-Петербург, Чебоксары, Тула. В числе наших клиентов преимущественно крупный и средний бизнес в нефтяной сфере, ритейла, оптово-розничной торговле и др. Bridge-Group входит в ТОП 10 среди крупнейших российских консалтинговых компаний, оказывающих услуги в категории “бухгалтерский и налоговый учет” и в ТОП 15 среди крупнейших компаний и групп в области аутсорсинга учетных функций в РФ по данным RAEX-2024. Твои задачи будут включать: контроль операций списаний/поступлений/перемещений ТМЦ в системе 1С УТ: контроль за корректностью учета; проверка и контроль ОСВ 10,60,62,76,44,90,91, анализ данных по результатам закрытия месяца; выполнение действий по ежемесячному закрытию в рамках учета товаров, расчетов с контрагентами в соответствии с регламентами организации; подготовка и сдача налоговой и бухгалтерской отчетности в 1С:Предприятие 8.3; проверка и формирование управленческой отчетности; ответы на требования ИФНС, сверка с ИФНС; открытие/закрытие ОП в ИФНС, актуализация данных по обособленным подразделениям, процедура по возмещению ущербов (проверка документов, отражение ущерба в учете); руководство командой, обучение сотрудников; составление сводных таблиц, детализация доходов, расходов, анализ себестоимости. Что важно для нас: опыт работы от 5 лет; высшее экономическое образование (бухгалтерский учет и аудит, финансы и кредит); проактивность, самостоятельность, умение работать в команде. Что мы предлагаем: реальный карьерный рост (возможности предоставляются, активно поддерживается компанией); бесплатное обучение в корпоративном университете (с выдачей сертификатов и дипломов); ежегодная индексация заработной платы; гибкое начало рабочего дня (возможность выбора времени начала); интересные и нестандартные корпоративные мероприятия; 100% белая зарплата; бесплатные клубы по интересам для сотрудников; высокий уровень бесконфликтного общения (большинство руководителей прошли систему развития личности); открытость руководства к вашим новым идеям; допускаем случайное появление домашних животных во время видеозвонков (за исключением звонков клиентам); компенсация мобильного интернета.