Менеджер по обучению

Обязанности:
Обучение стажеров пунктов выдачи заказов; Сопровождение новых сотрудников в период адаптации; Контроль уровня знаний сотрудников; Оценка эффективности обучения, формирование и предоставление отчетности.
Требования:
Грамотная устная и письменная речь; Уверенный пользователь ПК; Опыт наставничества будет преимуществом; Инициативность, желание развиваться; Умение работать в коллективе.
Условия:
Работа в активно развивающейся компании, в которой всегда есть возможность для роста; Активное развитие на тренингах и семинарах; Насыщенная корпоративная жизнь, подарки от Компании; График работы: 5/2 с 9-00 до 18-00; Официальное трудоустройство по ТК РФ. Становись частью нашего коллектива!